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コラム 大自在
静岡新聞 大自在より一部ご紹介
“ 指導者は叱ることが多い。「まだできないか」「何回言ったら分かるんだ」と。
いつもガンガン言っている指導者は教え方が悪いのではないか。
ほえるほど指導力がないと思っていただいてもいい
発言はサッカー女子日本代表「なでしこジャパン」監督の佐々木則夫さん。
人材育成術をテーマに指導者には忍耐が必要と語っていた。
「佐々木流 指導理念イレブン」と称し忍耐のほかに
責任 情熱 誠実さ 論理的分析思考など計11項目を挙げた
佐々木さんは コミュニケーションの大切さも11項目の一つと説いた。
そして1項目でも「ゼロ」だったら他の項目がいくら良くても「ゼロ」。
そうなら指導者を辞めるべき と指摘した ”
いじめ・体罰・暴力・パワーハラスメントなどの問題が発生していますが
学校組織や教育委員会&全日本柔道連盟の対応は
どう考えても内向きで組織として疑問です。
会社勤めで多くの役員・管理職をみてきましたが
弱い犬ほどよく吠えるごとく 器の小さな人間ほど権力志向で
トップの前ではイエスマンに徹し 部下には権力をかざす傾向がありました。
教育界やスポーツ界の問題が注目されていますが
政官財などを含め日本は多くの問題を抱えていると思います。
しかし 私たち日本人は英知 情熱 勇気 美徳などにより必ず乗り越えて
成熟した精神性の高い人間社会を築くと信じています。
仏教詩人 坂村真民 『大事なこと』
「真の人間になろうとするためには 着ることより
脱ぐことの方が大事だ
知ることより 忘れることの方が大事だ
取得することより捨離することの方が大事だ」
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